Le Programme Spécial d’Insertion des Jeunes dans l’Emploi (PSIE) vient d’annoncer l’ouverture de 46 nouveaux postes dans plusieurs entreprises privées du Bénin.
Le recrutement se fait dans plusieurs villes du pays, notamment Cotonou, Abomey-Calavi, Sèmè-Kpodji, Adja-Ouèrè, Parakou et Grand-Popo. Et il y en a pour tous les profils: contrôleurs de chantier du BTP, ingénieurs en génie électrique, comptables, assistants comptables, chargés d’opérations RH, secrétaires de direction, ingénieurs mécaniques, graphistes designers, assistants commerciaux et même des agents de production en industrie alimentaire. Que vous soyez dans le bâtiment, l’administration, l’industrie ou la communication, il y a de quoi tenter votre chance.
Pour postuler, il suffit juste d’aller sur le site http://psie.bj dans l’onglet «POSTES OUVERTS» pour se renseigner davantage sur les profils recherchés et les dates limites de dépôt des candidatures. Chaque poste a ses propres exigences et son délai.
C’est quoi exactement le PSIE ?
Lancé par l’État béninois, le PSIE est un programme financé à hauteur de 40 milliards de francs CFA sur cinq ans. Son but est d’offrir une première expérience aux jeunes diplômés de 18 à 40 ans en les plaçant, pendant deux ans, dans des entreprises privées ou publiques. Pendant cette période, c’est l’État qui prend en charge leurs salaires. L’objectif visé est simple. Soit l’entreprise décide de les garder à la fin du contrat, soit ces jeunes ont acquis assez d’expérience pour se lancer à leur propre compte.
C’est une vraie opportunité pour tous ceux qui galèrent à décrocher un premier emploi faute d’expérience. Alors, si vous remplissez les critères, ne laissez pas passer cette chance.
